RAZEM. Kompleksowy Program Usług Asystenckich
Fundacja Imago informuje, iż projekt „RAZEM. Kompleksowy Program Usług Asystenckich” został zakończony lecz jako warunek zachowania trwałości projektu w okresie od dnia 01.02.2023 do 31.01.2025 w dalszym ciągu oferuje usługi asystenckie świadczone przez 20 asystentów dla osób niepełnosprawnych będących mieszkańcami miasta Dąbrowa Górnicza i Będzin. Chętnych do skorzystania z opieki asystenta zapraszamy do kontaktu pod numerem telefonu 512-813-201.
Projekt: RAZEM. Kompleksowy Program Usług Asystenckich.
Nr projektu: WND-RPSL.09.02.05-24-01ED/20-002
Wartość projektu: 1 668 624,00 PLN
Kwota dofinansowania: 1 551 820,32 PLN
Cel główny: Wsparcie samodzielności i niezależności życiowej osób niepełnosprawnych i ich opiekunów z terenu miast-powiatów Dąbrowa Górnicza i Będzin, przede wszystkim z obszarów zdegradowanych, po przez zwiększenie dostępności do usług asystenckich i opieki wytchnieniowej.
Okres realizacji: 02.2021-01.2023.
Miejsce realizacji: miasta Dąbrowa Górnicza, Będzin
Partnerzy projektu: Stowarzyszenie Oligos, miasto Będzin
Szczegółowych informacji udzielają:
Dąbrowskie Centrum Usług Asystenckich
budynek Centrum Aktywności Obywatelskiej
ul: Sienkiewicza 6A
41-300 Dąbrowa Górnicza
tel. 516 752 316, osoba do kontaktu: Monika Grabowska w godz. 9.00. – 15.00.
e-mail: monika.grabowska@fundacjaimago.pl
Kto może być uczestnikiem projektu:
- dorosłe osoby niepełnosprawne posiadające orzeczenie o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności oraz z niepełnosprawnościami sprzężonymi, z niepełnosprawnością intelektualną oraz z zaburzeniami psychicznymi oraz całościowymi zaburzeniami rozwojowymi
- opiekunowie faktyczni osób z niepełnosprawnościami biorącymi udział w projekcie
Projekt nie przewiduje ograniczeń na etapie rekrutacji związanych z wiekiem, wykształceniem, aktywnością zawodową oraz sytuacją materialną.
W projekcie przewidziano uczestnictwo minimum 70 osób z niepełnosprawnościami (w tym 40 kobiet) oraz ich opiekunowie faktyczni.
Cele projektu:
- wsparcie samodzielności i niezależności życiowej osób z niepełnosprawnościami i ich opiekunów
- zwiększenie dostępności do usług asystenckich i opieki wytchnieniowej
Uczestnicy programu będą mieli możliwość skorzystania z pomocy asystenta m.in. przy:
- wspólnym spędzaniu i organizacji czasu wolnego mającego na celu rozwój aktywności społecznej oraz zainteresowań, w tym uczestnictwie w kulturze
- pomocy w przemieszczaniu się (wizyta u lekarza, zakupy, wyjście do szkoły)
- pomoc przy załatwianiu spraw urzędowych
- wsparciu w obowiązkach domowych
- tłumaczeniach na język migowy
Działania podejmowanie w ramach projektu:
- Usługi asystenckie dla osób z niepełnosprawnościami – średnio 20 godzin/osoba/1 miesiąc
Z usługi można skorzystać 7 dni w tygodniu. Zamówienia na usługi będą przyjmowane codziennie (poniedziałek – piątek) w godzinach 8.00-16.00 (telefonicznie i/lub mailowo). W wyjątkowych sytuacjach istnieje możliwość zamówienia usługi bezpośrednio u asystenta w dniu, w którym potrzebna jest jego pomoc. Standardowo jednak zlecenia przyjmowane są na minimum 24 godziny przed dniem wykonania usługi.
WAŻNE: Od uczestników, których dochód przekracza 150% właściwego kryterium dochodowego (na osobę samotnie gospodarującą lub na osobę w rodzinie) o którym mowa w ustawie o pomocy społecznej z dnia 12 marca 2004 r., wymagane jest wnoszenie opłaty za usługi asystenta w wysokości 3 zł/godz.
- szkolenia specjalistyczne dla opiekunów faktycznych osób z niepełnosprawnościami – tematyka spotkań dostosowana będzie do zdiagnozowanych wcześniej potrzeb uczestników z zakresu wsparcia społecznego, które pozwoli budować trwałe i stabilne strategie funkcjonowania w relacji z osobą niepełnosprawną.
Przykładowe obszary tematów szkoleń: żywienia w przypadku wybranych dysfunkcji psychopoznawczych; strategie pracy z osobami zależnymi i z przewlekłym bólem, aspekty prawne w kontekście odpowiedzialności wobec osób zależnych, systemy wsparcia osób z niepełnosprawnościami i ich rodzin.
Szczegółowe tematy szkoleń będą formułowane po przeprowadzeniu diagnoz opiekunów faktycznych.
- Poradnictwo indywidualne – w jego ramach odbywać się będą dyżury specjalistów m.in. prawnika, dietetyka, psychologa, psychiatry. Głównym celem tego działania jest: zwiększenie wiedzy, wsparcia informacyjnego i tworzenie strategii pracy z zależnymi osobami niepełnosprawnymi.
- Spotkania grupy samopomocowej – mają one być miejscem wymiany informacji i doświadczeń opiekunów faktycznych osób z niepełnosprawnościami. Podczas spotkań, uczestnicy będą mogli wzajemnie motywować się w wypełnianiu swojej roli i udzielać porad opartych na własnych przeżyciach. Spotkania grup samopomocowych stanowią element opieki wytchnieniowej, która ma za zadanie odciążyć i wesprzeć opiekunów w ich codziennych obowiązkach.
Szkolenie wstępne dla asystentów:
Szkolenie będzie obejmowało 20 godzin zajęć teoretycznych oraz 44 godziny praktycznych.
Program opracowany został przy założeniu, iż wiedza i umiejętności zdobyte w toku edukacji nie zawsze są gwarantem satysfakcji i sprawności zawodowej, co przekłada się na poziom świadczonych usług.
Program będzie uwzględniał kwestie niedyskryminacji ze względu na płeć, a przede wszystkim niepełnosprawności klienta.
I część szkolenia – warsztat interpersonalny:
- trening twórczego rozwiązywania problemów
- sytuacje trudne w kontaktach interpersonalnych
- asertywność
- automotywacja, radzenie sobie ze stresem i wypaleniem zawodowym
- zachowania antydyskryminacyjne w pracy z osobami niepełnosprawnymi, z uwzględnieniem perspektywy płci.
II część szkolenia:
- pojęcie oraz klasyfikacja niepełnosprawności
- pojęcie i zakres rehabilitacji (geneza, cele, zasady)
- podstawy prawa dotyczące niepełnosprawności, odpowiedzialność prawna asystenta
- asystowanie osobie z niepełnosprawnością intelektualną, ruchową, wzrokową i słuchową
- poradnictwo dla osób z niepełno sprawnościami
- etyka zawodowa asystenta osobistego osoby z niepełnosprawnością
- seksualność osób niepełnosprawnych
- podstawowa pomoc przedmedyczna, pielęgnacja i obsługa sprzętu pomocniczego.
Superwizja dla asystentów:
Superwizja ma na celu wymianę doświadczenia w pracy z podopiecznymi oraz radzenia sobie z trudnościami, a także zapobieganie wypaleniu zawodowemu, możliwość odreagowania sytuacji związanych z pracą. Asystenci biorą udział w spotkaniach superwizowanych w formie grupowej i indywidualnej.